会社都合で来週の頭に退職します。
本日ハローワークに行き、失業保険を貰うのに必要な書類の集め方等の用紙をもらいました。
会社から離職票1と2を用意してもらうとのことですが、調べて
いたら本人の押印がどうたらとでてきたのですが、これは離職票を発行してくださいと会社にいったあとに郵送できたものに押印してハローワークに提出すればいいのでしょうか？
以前も退職経験はありますが、日数が足りなく失業保険貰うまでに至りませんでした。今回は確実に貰える日数は働いてますのでそこの心配ありませんが、なるべく早く失業保険を受けたいので、スムーズに行く方法が知りたいです。
余談ですが本日ハローワークにいったら近くで富国生命の勧誘がきて見学だけしてきました。調べるとよくない情報ばかりなのでお断りしようとは思いますが、同じような方がいましたらこちらの方もお答えいただきたいです。
本日ハローワークに行き、失業保険を貰うのに必要な書類の集め方等の用紙をもらいました。
会社から離職票1と2を用意してもらうとのことですが、調べて
いたら本人の押印がどうたらとでてきたのですが、これは離職票を発行してくださいと会社にいったあとに郵送できたものに押印してハローワークに提出すればいいのでしょうか？
以前も退職経験はありますが、日数が足りなく失業保険貰うまでに至りませんでした。今回は確実に貰える日数は働いてますのでそこの心配ありませんが、なるべく早く失業保険を受けたいので、スムーズに行く方法が知りたいです。
余談ですが本日ハローワークにいったら近くで富国生命の勧誘がきて見学だけしてきました。調べるとよくない情報ばかりなのでお断りしようとは思いますが、同じような方がいましたらこちらの方もお答えいただきたいです。
私もハローワーク前にて富国生命の勧誘にあいました！
見学会ってのがあり、三回まで一時間の見学だけで２千円貰えるってやつですよね？
押しに流されないタイプですか？もしはっきり断れるタイプならバイト感覚で見学会に行くといいですよ！だけど確実に
職員募集叉ばかり保険勧誘にあいます。
因みに私は二カ所見学会行きましたが、どちらも流れ的に全く同じやり方でした！
見学会ってのがあり、三回まで一時間の見学だけで２千円貰えるってやつですよね？
押しに流されないタイプですか？もしはっきり断れるタイプならバイト感覚で見学会に行くといいですよ！だけど確実に
職員募集叉ばかり保険勧誘にあいます。
因みに私は二カ所見学会行きましたが、どちらも流れ的に全く同じやり方でした！
ハローワークの人感じ悪くないですか？
閲覧するときとか、受付に行くと二人一組なのかペラペラお喋りして、なんか利用者の事ボソボソ言ってるし。
閲覧していいところなくて、スタンプもらおうとしたら、受給欄をジーッと見ているし…。
冷たい相談員もいるし、なんか働いていない自分が悪者みたいな気がして、ハローワーク行くと滅入ります。
閲覧するときとか、受付に行くと二人一組なのかペラペラお喋りして、なんか利用者の事ボソボソ言ってるし。
閲覧していいところなくて、スタンプもらおうとしたら、受給欄をジーッと見ているし…。
冷たい相談員もいるし、なんか働いていない自分が悪者みたいな気がして、ハローワーク行くと滅入ります。
私も同感です。ハローワークの職員も失業保険狙いの人や、変な奴も沢山来るのでどうしても人を色眼鏡で見てしまうのではないでしょうか？
働いているといっても、人を騙すような悪事で飯を食っている人も沢山いるのですし、自分の適職を探すことは胸を張って堂々とやればいいことだと思いますよ。
働いているといっても、人を騙すような悪事で飯を食っている人も沢山いるのですし、自分の適職を探すことは胸を張って堂々とやればいいことだと思いますよ。
離職票・源泉徴収表‥会社としておかしい。
私は９月に中途採用で今の職(事務)に就いているのですが、その前までは技術職でした。
とにかく、前の職場は有限会社なのに経営などがしっかりしてないです。
６月の頭に辞めたいということを社長に言い、６月末で辞めるということになりました。
６月３０日の勤務が終わってから、社長に「今までありがとうございました」と言い、菓子箱を渡しました。
しかし「辞めることを私は認めない」といきなり意味のわからないことを言いました。
でも、シフトには７月から私の名前はもうなく、６月いっぱいという約束で働いてきました。
社員のみなさんにも１人１人に挨拶もしてしまっていました。
なので、７月１日からは出勤しなかったんですが、６月３０日に離職票をもらっておらず、７月中旬に社長に電話をし、離職票を郵送してもらうよう言いました。
しかし、１ヶ月経っても離職票が送られてきません。
その間にも、私はもちろん就職活動をしています。
なので、１ヵ月後今度はメールで催促しました。
それでも離職票をくれないので、ハローワークと労働基準監督署に訴えました。
そして、やっと離職票が届いたのが８月２６日。
私は２９日に失業手続きをしに行きました。
そのときに知ったのですが、失業手続きをしてから１週間待機期間というものがあるのですね・・・
私は手続きをした２９日の夕方に面接を受けた企業から内定を頂き、９月１日から就職することになったんです。
なので、再就職手当てなど一切もらっていません。
２ヶ月間ニートをし、その間３回ほど離職票の催促をしています。
就職していたときにもらっていた給料も最低賃金を満たしていませんでした。
ここからなんですが、そろそろ年末です。
源泉徴収表がちゃんといただけるのか不安で不安で仕方ありません。
９月の中旬に源泉徴収表を必ず頂きたいと言ったんですが、本当にくれるのか‥。
源泉徴収表も出すのにそんなに時間はかからないと思うんですが・・・
まだ時間はありますが、離職票の件もあり、はやめに頂きたいのです。
どうしたらはやめにいただけると思いますか？
あと、離職票が遅かったので、再就職手当てがもらえなかったんですが、こういうのはどうすることもできないんでしょうか。
最低賃金を満たしていないことや、拘束時間が長すぎること、休日が少ないことなどは労働基準監督署に訴えたんですが、証拠がないので、立ち入り検査だけということになりました。
よろしくお願いします。。。
私は９月に中途採用で今の職(事務)に就いているのですが、その前までは技術職でした。
とにかく、前の職場は有限会社なのに経営などがしっかりしてないです。
６月の頭に辞めたいということを社長に言い、６月末で辞めるということになりました。
６月３０日の勤務が終わってから、社長に「今までありがとうございました」と言い、菓子箱を渡しました。
しかし「辞めることを私は認めない」といきなり意味のわからないことを言いました。
でも、シフトには７月から私の名前はもうなく、６月いっぱいという約束で働いてきました。
社員のみなさんにも１人１人に挨拶もしてしまっていました。
なので、７月１日からは出勤しなかったんですが、６月３０日に離職票をもらっておらず、７月中旬に社長に電話をし、離職票を郵送してもらうよう言いました。
しかし、１ヶ月経っても離職票が送られてきません。
その間にも、私はもちろん就職活動をしています。
なので、１ヵ月後今度はメールで催促しました。
それでも離職票をくれないので、ハローワークと労働基準監督署に訴えました。
そして、やっと離職票が届いたのが８月２６日。
私は２９日に失業手続きをしに行きました。
そのときに知ったのですが、失業手続きをしてから１週間待機期間というものがあるのですね・・・
私は手続きをした２９日の夕方に面接を受けた企業から内定を頂き、９月１日から就職することになったんです。
なので、再就職手当てなど一切もらっていません。
２ヶ月間ニートをし、その間３回ほど離職票の催促をしています。
就職していたときにもらっていた給料も最低賃金を満たしていませんでした。
ここからなんですが、そろそろ年末です。
源泉徴収表がちゃんといただけるのか不安で不安で仕方ありません。
９月の中旬に源泉徴収表を必ず頂きたいと言ったんですが、本当にくれるのか‥。
源泉徴収表も出すのにそんなに時間はかからないと思うんですが・・・
まだ時間はありますが、離職票の件もあり、はやめに頂きたいのです。
どうしたらはやめにいただけると思いますか？
あと、離職票が遅かったので、再就職手当てがもらえなかったんですが、こういうのはどうすることもできないんでしょうか。
最低賃金を満たしていないことや、拘束時間が長すぎること、休日が少ないことなどは労働基準監督署に訴えたんですが、証拠がないので、立ち入り検査だけということになりました。
よろしくお願いします。。。
申し訳ありません。自分が貰ったのは、会社都合と、三ヶ月たった後でしたので、三ヶ月前での再就職手当について余り詳しくありません。一度安定所で相談するのをオススメします。後は、詳しい方が解答してくれるといいですね。6月いっぱいいっぱいでやめるつもりだったのに、離職表が約一ヶ月半遅れてきた。
で離職日は何日になっていますか？有給休暇残っいたなら8月迄在職してたと言う事にして、前の会社から金貰ったらどうですか？
自己都合でやめた場合、失業手当が出るのは3ヶ月後です。三ヶ月後、失業手当 を貰える資格が発生し、失業手当を貰ってる期間内に再就職が決まった場合に、今後、失業手当として貰うはずだった残りのお金を再就職手当として貰う事になります。
で離職日は何日になっていますか？有給休暇残っいたなら8月迄在職してたと言う事にして、前の会社から金貰ったらどうですか？
自己都合でやめた場合、失業手当が出るのは3ヶ月後です。三ヶ月後、失業手当 を貰える資格が発生し、失業手当を貰ってる期間内に再就職が決まった場合に、今後、失業手当として貰うはずだった残りのお金を再就職手当として貰う事になります。
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